协会公告
浙江省广告协会招聘公告
日期:2023-12-05    来源:浙江省广告协会    阅读:560 次
浙江省广告协会成立于1986年9月23日,业务主管部门为浙江省市场监督管理局,是经浙江省民政厅核准登记,具有法人资格的社会团体,是由广告经营单位、广告主和广告界知名人士组成的专业性、非营利性的全省广告界的行业组织。
根据《省局主管学(协)会管理办法(试行)》要求及省广告协会目前队伍状况,需向社会招聘2名专职工作
一、招聘岗位和人数
综合管理人员1名、广告业务管理人员1名
二、岗位要求
1.男女不限,年龄在35周岁以下,身体健康;
2.全日制大学本科以上学历,专业不限,法学、新闻学、汉语言文学等专业优先;
3.具有良好的政治素质,较强的工作责任心和团队协作精神;
4.有较好的语言文字表达能力和公文写作能力,能够熟练操作计算机;
5.综合管理岗位需要具有两年以上相关工作经验,具有一定文字写作能力;
6.业务管理岗位需要具有较强的活动组织与业务拓展能力。
三、薪资待遇及用工形式
工作人员薪酬由基本工资、绩效工资和福利待遇组成,基本工资参照省局直属事业单位同等条件人员确定,按照国家、省、市相关政策享受五险一金,缴费基数根据省、市相关文件精神结合学(协)会实际确定。
四、招聘程序
按照线上报名、资格审查、书面考试及面试、组织体检、确定录用的步骤,由浙江省广告协会组织。
(一)报名时间及报名方式。报名时间自公告之日起至2023年12月31日。本次招聘采取网络报名的方式进行,不设现场报名。应聘人员请填写《浙江省广告协会招聘报名表》(见附件)并发送至电子邮件(邮件主题设为“省广协+XX岗位+姓名”)到专用邮箱(1600886750@qq.com)进行报名,每人限报1个岗位。1人报名两个岗位的,取消报名资格。报名时附报名表(样式见附件)、本人近期免冠彩照、身份证、学历学位证书、专业技术资格证书等岗位条件证明电子版材料。
(二)资格审查。与线上报名同步进行,在报名结束后5个工作日内完成,浙江省广告协会将通过邮件向应聘者反馈审查结果,参加面试人员名单在省广协网站公布。应聘人员按通知指定的时间、地点参加书面考试及面试。
(三)书面考试及面试。书面考试内容为公文与文章写作,面试主要考察岗位认知、相关专业知识、沟通协调及分析和解决问题能力等。书面考试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%。对符合招聘要求的人员,根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按招聘人员数量1:1比例确定体检对象,人员名单在省广协网站公布。
(四)组织体检。体检工作参照公务员考录相关办法进行,以浙江省广告协会认定意见为准。
(五)确定录用。经体检合格的人员确定为录用人员,由浙江省广告协会委托第三方劳务派遣公司办理聘用手续。
(六)人员递补。应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检中出现不合格者,由浙江省广告协会研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试总成绩从高分到低分依次进行。
五、信息公布
招聘过程相关信息(面试结果及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在浙省广告协会公众号与浙江省广告协会官网(http://www.zjad.net/)公布,请应聘者自行留意。
六、联系方式
联系人:方老师,电话:0571-89767022。



​浙江省广告协会
2023年12月4日


附件-浙江省广告协会招聘报名表.pdf


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